為方便廣大考生考后估分對答案，希賽網(wǎng)特向廣大學員和網(wǎng)友搜集整理了2022年系統(tǒng)分析師下午案例分析真題（二），供大家參考。希賽網(wǎng)老師也將在考后進行真題答案解析，敬請廣大考生關注。

從下列的4道試題（試題二至試題五）中任選2道解答。如果解答的試題數(shù)相過2道，則題號小的2道解答有效。

試題二（共25分）

閱讀以下關于系統(tǒng)設計的敘述，在答題紙上回答問題1至問題3。

【說明】

某軟件公司為某企業(yè)開發(fā)一套在線辦公自動化系統(tǒng)，以提升企業(yè)管理服務的質量和效率。公司決定采用面向對象方法開發(fā)該系統(tǒng)，張工負責對員工請假審批業(yè)務進行了分析，具體描述如下：

企業(yè)員工通過請假申請頁面提出請假申請后，首先由部門經(jīng)理進行審核，若請假理由不合理，部門經(jīng)理拒絕請假申請，將申請退回給員工，員工對請假申請表進行修改再次提交，或放棄請假申請。

若請假理由合理，且請假天數(shù)小于等于3天，則部門經(jīng)理直接批準請假申請，生成請假批準單，申請結束。

若請假天數(shù)大于3天，則在部門經(jīng)理批準請假申請后，需要提交給副總經(jīng)理審核批準。副總經(jīng)理若認為該申請合理，則審核通過，生成請假批準單，流程結束；若副總經(jīng)理認為申請不合理，則拒絕請假申請，將請假申請退回給員工。

【問題1】（11分）

識別設計類是面向對象設計過程中的重要環(huán)節(jié)之一，設計類表達了類的職責，即該類所承擔的任務。請用300字以內的文字說明設計類通常包含哪3種類型，以及每種類型的主要職責，并從題干描述案例涉及的具體類為每種類型的設計類舉出兩個實例。

【問題2】（6分）

識別類之間的關系是面向對象分析過程中的重要環(huán)節(jié)之一，常見的類之間關系包括泛化關系、關聯(lián)關系、聚合關系、組合關系等。請用300字以內的文字對泛化關系和關聯(lián)關系的內涵進行描述，并根據(jù)題干具體類的描述為這兩種關系各舉出一種實例。

【問題3】（8分）

在面向對象的設計過程中，狀態(tài)圖描述了一個實體基于事件反應的動態(tài)行為。請根據(jù)題干描述，填寫圖2-1中的（a）～（d）空白，完成請假審批的狀態(tài)圖。